POPA ReconTxFlow, 커뮤니티 피드백 반영해 포인트 제도 업데이트
TxFlow, 커뮤니티 피드백 반영해 포인트 제도 업데이트 기존 포인트 제도에 대한 커뮤니티 피드백을 반영해 업데이트됐네요. 특히 레퍼럴 보상을 대폭 축소하고, 실제 트레이더 중심으로 포인트를 배분하도록 조정한 것이 핵심 1. 레퍼럴 보상 대폭 축소 - 기존 주 437,500P → 152,000P (-65.3%) - 트레이더 풀은 주 1,250,000P 그대로 유지 2. Growth Reserve 신설 - 기존 Builder Rewards(8%), Strategic Reserve(11%) 항목 삭제 - Growth Reserve 8% 신설, 월 488,000P 배정 3. 시즌 일정 구체화 - 시즌1 시작 : 2026년 10월 12일 - 첫 포인트 지급 : 10월 20일 - 매주 월요일~월요일 (UTC) 기준 집계 - 시즌1 주간 배분은 늦어도 2027년 1분기 종료 4. 포인트 배분 비율 - Trader : 82% (주 1.25M) - Referral : 10% (주 152K) - Growth Reserve : 8% (월 488K) Txflow 시작하기 / How Points Work
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